1、交通造事误工赔偿需要那几个方面证据?

1、收入情况证据内容可以包含：

(1)具体的收入水平数据;

(2)没固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入情况证明;

(3)没固定收入的还可以提供所从事行业的证明材料。

2、误工时间的证据内容包含：

(1)正常状况下，依据医疗机构的医嘱。即医疗机构应当签发医嘱，提出休息时间、需要营养和护理的时间建议;

(2)工作单位可出具受伤职员误工时间的证明;

(3)可申请司法鉴别机构对误工期长短进行鉴别，凭鉴别文书确定误工时间

2、误工日期如何确定?

误工日期由病人的住院天数和出院后治疗医院出具证明的休养天数两部分组成，从医疗事故发生的当日开始计算，遇国家法定节假日均不扣减。治疗终结后无正当理由拒不出院或无有关证明擅自休养的，不予计算误工费。医疗事故导致病人残疾的，自专家鉴别组出具《医疗事故技术鉴别书》后不再计算误工费，即残疾者定残之后不再赔偿误工费。

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3、误工费和停工期间薪资能否同时赔偿?

误工费同薪资分别是不一样的法律关系，薪资是依据劳动合同所享有些报酬，而误工费是由于身体遭到侵害获得的赔偿。

1、若职工在工作中受伤，依据法律规定，不仅能够向第三人提出民事赔偿，还可以请求社保部门支付工伤保险待遇。这个时候，误工费和薪资可以同时获得

2、但假如职工不是在工作中受伤，就要看雇佣单位是不是停发了薪资，假如雇佣单位在其受伤期间继续发放了薪资，因为受害人没丧失这部分的薪资，因此不能倡导误工费，但对因请假被扣发的薪资，受害人仍可以倡导误工费。

综上所述，天天都会发生交通事故，假如导致人伤，只须有收入，无论是否是普通职工还是务农的农民，都可以提出误工赔偿。假如想比较顺利的拿到赔偿，降低纠纷，就要提供足够的证据，到单位开具收入证据及拉银行流水，到医院找大夫出具诊断建议书。